2023各省男*陪產(chǎn)假規(guī)定(最長可達(dá)一個(gè)月)

摘要： 大家都知道，女生在懷孕后都是有產(chǎn)假的，其實(shí)不光女生有，男生也是有的，被稱之為陪產(chǎn)假，又叫陪護(hù)假。懷孕是個(gè)大事情，可不是女生一個(gè)人的事情，在臨盆之際有丈夫的照顧和家人的關(guān)心，孕媽媽才...

大家都知道，女生在懷孕后都是有產(chǎn)假的，其實(shí)不光女生有，男生也是有的，被稱之為陪產(chǎn)假，又叫陪護(hù)假。懷孕是個(gè)大事情，可不是女生一個(gè)人的事情，在臨盆之際有丈夫的照顧和家人的關(guān)心，孕媽媽才可以保持健康和心情愉悅，也更有利于順利的生下寶寶。

陪產(chǎn)假的時(shí)間是由國家規(guī)定的，大多數(shù)地區(qū)都是15天，但還是有部分地區(qū)時(shí)間與之不同，妻子快要臨盆的準(zhǔn)爸爸們快來看看你能請到多久吧！

假期地區(qū)
7天陪產(chǎn)假省市天津、山東
10天陪產(chǎn)假省市上海
15天陪產(chǎn)假省市北京、河北、山西、遼寧、吉林、黑龍江、江蘇、浙江、福建、湖北、江西、廣東、海南、重慶、貴州、青海
20天陪產(chǎn)假省市湖南、四川
25天陪產(chǎn)假省市內(nèi)蒙古、廣西、寧夏
30天陪產(chǎn)假省市河南、甘肅、云南
陪產(chǎn)假特殊省市安徽10天，夫妻異地生活假期可延長至20天。陜西15天，夫妻異地生活假期可延長至20天。
Tips：

雖然陪產(chǎn)假基本已經(jīng)覆蓋了全國各個(gè)省市，但還是有部分地區(qū)是沒有相關(guān)規(guī)定的，比如西藏和新疆就暫時(shí)沒有規(guī)定陪產(chǎn)假的具體天數(shù)。

很多男性朋友在休陪產(chǎn)假時(shí)都有這個(gè)疑惑，不知道休假期間沒有工作，是否還有工資可以拿。男性職工在配偶生育的時(shí)候陪產(chǎn)企業(yè)是需要發(fā)工資的，這個(gè)屬于帶薪休假。不過具體發(fā)多少工資也要根據(jù)各企業(yè)的規(guī)定來看。一般陪產(chǎn)假的工資有以下兩種結(jié)算方式。

若是用人單位有為職工買生育保險(xiǎn)的話，職工休陪產(chǎn)假期間的工資則由用人單位向相關(guān)部門申請。若是用人單位沒有為員工購買生育保險(xiǎn)，那職工在休陪產(chǎn)假期間的工資則是按照職工合同工資的標(biāo)準(zhǔn)來支付。

一般并沒有明確規(guī)定男生從何時(shí)開始休陪產(chǎn)假，不過我個(gè)人建議假期較長的男性可以從女性預(yù)產(chǎn)期那一周開始陪同，如果假期較短，可以考慮從臨盆的那一天開始。具體的可以根據(jù)妻子的懷孕狀態(tài)來酌情考慮。

其實(shí)國家對(duì)于陪產(chǎn)假的規(guī)定還是比較少的，基本上各企業(yè)會(huì)制定一些自己的規(guī)章制度，不過大多數(shù)的企業(yè)或是事業(yè)單位都是很人性化，畢竟這種關(guān)鍵時(shí)刻，還是陪著妻子最好。

Tips：

需要注意的是陪產(chǎn)假其中是包含了周末和節(jié)假日的，也就是說男方休息中如果有其他的假期是不可以延長的，不過在休假前最好是詢問單位的人事，確定一下公司具體規(guī)定的時(shí)間。